Conférence

 

L’intelligence humaine, votre avantage compétitif à l’ère de l’IA.

 

 

L’IA code mieux que vous. Analyse plus vite. Rédige plus efficacement. Ce qu’elle ne fait pas : créer du lien authentique, fédérer une équipe, décider avec discernement dans l’incertitude.

Ces capacités-là, sont les vôtres. Elles ont un nom : les soft skills.

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Ma conviction :

Dans un monde où l’IA fait tout plus vite et parfois mieux que nous, ce qui nous rend encore indispensables, c’est notre intelligence humaine.

Ex-DRH Shell (15 000 collaborateurs) · 20 ans d’expertise soft skills · 40 femmes Forbes · Chevalier de l’Ordre National du Mérite 2025 · Top 10 Worldwide LinkedIn Education Tech Creators · Podcast 500 000 écoutes · 100 000 familles accompagnées

MES CONFÉRENCES

Soft Skills vs IA : l’intelligence humaine, votre atout majeur

On nous dit que l’IA est en train de tout changer. C’est vrai. Mais ce qu’on oublie de dire, c’est qu’elle révèle aussi, avec une clarté inédite, ce qui fait notre valeur irremplaçable.

L’IA code mieux que vous. Analyse plus vite. Rédige plus efficacement. Et pourtant… Elle ne crée pas de lien authentique. Elle n’est pas créative. Elle ne décide pas avec discernement dans l’incertitude. Elle ne fédère pas une équipe autour d’une vision.
Ces capacités-là, ce sont les vôtres.
Dans cette conférence, je vous aide à comprendre quelles compétences l’IA ne remplacera jamais, à identifier les vôtres, et à construire une stratégie concrète pour les cultiver. Une conférence qui bouscule les certitudes, donne des outils actionnables dès le lendemain, et redonne du sens au travail humain.
Disponible en français et en anglais.
Idéale pour : plénières d’entreprise, CODIR, séminaires de transformation, conventions RH

Révélez les soft skills de vos collaborateurs

Et si la vraie compétitivité de votre entreprise ne se cachait pas dans vos process, mais dans vos talents ?
Les soft skills , collaboration, résilience, adaptabilité, intelligence émotionnelle sont aujourd’hui les compétences les plus recherchées par les recruteurs et les plus déterminantes pour la performance collective. Pourtant, elles restent souvent invisibles ou sous-exploitées.
Dans cette conférence, je vous partage les clés pour identifier les soft skills de vos équipes, les développer au quotidien et en faire un véritable levier de performance.
Format modulable : conférence plénière ou ateliers thématiques sur mesure (résilience, gestion du changement, collaboration, communication, curiosité / créativité, gestion du stress).
Idéale pour : dirigeants, CODIR, managers, DRH

Faites de vos soft skills parentaux un atout pour votre carrière

Être parent, c’est comme gérer une start-up en permanence : gestion de crise, négociation, adaptabilité, écoute active, leadership sans autorité formelle. Des compétences que vos collaborateurs exercent chaque jour à la maison  et qu’ils sous-estiment au travail.
Dans cette conférence, je montre comment les soft skills développées dans la parentalité, confiance en soi, résilience, collaboration, gestion des émotions sont exactement celles que les entreprises recherchent le plus à l’ère de l’IA.
Vos collaborateurs parents ne sont pas moins performants parce qu’ils ont des enfants. Ils sont plus équipés humainement. Encore faut-il leur donner les clés pour le voir et pour le valoriser.
Des outils concrets, appuyés sur des recherches scientifiques (OCDE, OMS, Prix Nobel Heckman) et sur 20 ans d’expertise terrain.
Idéale pour : programmes parentalité en entreprise, QVT, semaine de la QVCT, événements familles

Qui suis-je ?

 

Diplômée Paris-Sorbonne, certifiée ESSEC et HEC, ex-DRH Shell (15 000 collaborateurs en Asie, Europe et Afrique), entrepreneure dans la Tech.
Forbes 40 Femmes 2022 · Chevalier de l’Ordre National du Mérite 2025 · Top 10 Worldwide LinkedIn Education Tech Creators
20 ans d’expertise en développement des soft skills. Autrice de « Préparez aujourd’hui vos enfants au monde de demain ». Podcast à 500 000 écoutes. 100 000 familles accompagnées.
J’interviens en conférence pour aider les entreprises et les familles à cultiver ces compétences que l’IA ne pourra jamais remplacer.

 

Discutons de votre prochaine conférence

Ils m’ont fait confiance :

Ils en parlent le mieux

Sandrine GIRSZYN DRH Axa :

Et si nos compétences parentales pouvaient nous aider dans notre vie professionnelle ? C’est exactement le sujet que nous avons décidé d’aborder aujourd’hui au siège d’AXA avec Solenne Bocquillon- Le Goaziou de Soft Kids sur le thème « Pouvoirs parentaux : Libérer vos compétences douces pour votre croissance professionnelle »

Ce que j’en retiens ?

– Être parent, c’est comme gérer une start-up, il faut tester et apprendre.
– Le marché demande des compétences techniques et non techniques et en être conscient est un avantage sur le marché et sera vraiment critique dans les années à venir.
– En tant que parent, nous développons quotidiennement des compétences en matière de gestion du temps, d’écoute active, de collaboration, d’adaptation… quel que soit l’âge de nos enfants, et ces compétences peuvent/doivent être transférées dans notre vie professionnelle.
– Il est essentiel de créer la confiance et de développer la confiance en soi avec nos enfants et nos collègues/équipes afin de garantir une collaboration solide et robuste.

Quelle manière perspicace de réaliser à quel point notre vie professionnelle et personnelle sont liées et peuvent être bénéfiques l’une à l’autre !

Association BNP Paribas MixCity :

🧠 Solenne Bocquillon- Le Goaziou a partagé des solutions pour réduire la charge mentale des parents, les aider à faire face à une double injonction à la performance en tant que parent et au travail, et à capitaliser de manière intelligente sur l’utilisation des écrans.

Discutons de mon intervention

ça n’a jamais été aussi simple

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